Met een BHV-cursus van De Jonge Veiligheid zorg je dat je team weet wat het moet doen. Dat geeft rust op de werkvloer én vertrouwen bij je mensen.
Zonder goed getrainde BHV’ers neem je als organisatie onnodige risico’s. De schade bij incidenten kan groot zijn. Bovendien ben je als werkgever wettelijk verplicht om de bedrijfsveiligheid te organiseren. Wij helpen je om die verantwoordelijkheid waar te maken. Onze BHV-trainingen zijn praktijkgericht en afgestemd op jouw werksituatie.
Wil je BHV’er worden? Met deze BHV basisopleiding behaal je je diploma snel en praktijkgericht. Je leert wat je moet doen bij ongevallen, brand en ontruiming. Zo ben je goed voorbereid om in actie te komen als het écht nodig is.
Een kleine brand. Een collega die plotseling onwel wordt. Een machine die vastloopt en letsel veroorzaakt. Zulke situaties ontstaan onverwacht, maar hebben grote impact als er geen BHV’er in de buurt is die weet wat te doen.
Met goed getrainde BHV’ers beperk je schade, voorkom je paniek en win je kostbare tijd. Je medewerkers handelen direct, houden het hoofd koel en zorgen voor veiligheid totdat hulpdiensten overnemen. Dat geeft rust, op de werkvloer, bij audits én bij jezelf. Want je weet: als het erop aankomt, is jouw organisatie voorbereid.
Bij opleidingen en certificaten komen vaak praktische vragen kijken. Hiernaast vind je de antwoorden op de vragen die we het meest krijgen. Staat jouw vraag er niet bij? Neem gerust contact met ons op.
Met de basisopleiding leren medewerkers brand bestrijden, eerste hulp verlenen en ontruimingen begeleiden. Na afronding ontvangen zij een BHV certificaat.
De herhalingscursus zorgt dat kennis en vaardigheden op peil blijven. Om aan de wettelijke eisen te voldoen en de geldigheid van het certificaat te borgen, is het gangbaar om deze cursus jaarlijks te volgen.
Bij grotere bedrijven of organisaties met meerdere BHV’ers is een ploegleider noodzakelijk om taken te coördineren en overzicht te bewaren tijdens incidenten.
Hoewel beide gericht zijn op hulpverlening, is BHV specifiek gericht op incidenten binnen bedrijven, zoals ontruimingen en brandbestrijding. Een EHBO-cursus is breder en gaat dieper in op medische noodsituaties, zowel op het werk als in de privésfeer. Waar een BHV’er beschikt over basiskennis voor noodsituaties op de werkvloer, is een EHBO’er uitgebreider getraind in medische eerste hulp.
De RI&E bepaalt hoeveel BHV’ers jouw bedrijf nodig heeft en welke opleidingen verplicht zijn. Wij helpen je om dit inzichtelijk te maken en de juiste cursussen te plannen.
Organisaties in bouw, zorg, industrie en
mkb vertrouwen op onze praktische
veiligheidsaanpak.
“Onze samenwerking met De Jonge Veiligheid ervaren wij als zeer positief. We zijn vooral blij met hun flexibele opstelling, de korte lijnen en snelle acties. Ze denken actief mee in oplossingen op onze vragen wat ons merkbaar ontzorgt. Ons team is nu goed getraind en beschikt over recente certificaten. Daarnaast is het prettig dat we een vast aanspreekpunt hebben waar we altijd terecht kunnen met onze vragen.”
“Onze ervaring met De Jonge Veiligheid is zeer prettig en professioneel. De communicatie is helder, de afspraken worden nagekomen en er wordt actief meegedacht over verbeteringen in onze brandveiligheid. Dankzij hen zijn nu onze brandblussers, noodverlichting en brandmeldinstallatie altijd goed onderhouden en up-to-date. Dat geeft ons de zekerheid dat alles voldoet aan de regelgeving en dat we goed voorbereid zijn in geval van nood.”
Veel ondernemers twijfelen of een BHV basis, herhaling of ploegleider verplicht is, of dat een EHBO- of reanimatiecursus beter past. Die onzekerheid zorgt er vaak voor dat er te lang wordt gewacht, met het risico dat je certificaten verlopen en je niet meer voldoet aan de regels. Wij helpen je hierbij. Maak een afspraak, dan kijken we samen welke cursus nodig is en zorgen we dat het direct goed geregeld wordt.
